以人為本, 開發(fā)人的潛能,鼓勵人的創(chuàng)造。
一、公司最寶貴的財富是具有服務(wù)精神和責(zé)任心,在能力上能勝任崗位的員工。
提供充滿魅力的工作崗位和能夠充分發(fā)揮個人能力的機(jī)會。
在使用中培養(yǎng)和開發(fā)員工,使員工與企業(yè)共同成長。
在人才錄用過程中,積極吸收優(yōu)秀人才。
為員工個人發(fā)展創(chuàng)造公平的機(jī)會。
為員工接受新信息、學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能提供良好的條件和設(shè)施。
二、培養(yǎng)員工的自豪感和歸屬感,注重員工素質(zhì)培養(yǎng),建設(shè)一流的員工隊伍。
創(chuàng) 新— —永遠(yuǎn)率先超越自己。
服 務(wù)— —為內(nèi)部員工和外部顧客提供盡善盡美的服務(wù)。
盡 責(zé)— —對企業(yè)、家庭以及整個社會都要有強(qiáng)烈的責(zé)任感。
共同發(fā)展— —實現(xiàn)員工、企業(yè)、客戶以及全社會的和諧發(fā)展。